HP前CEO卡莉：IT女的悲衰
江湖中用刀的女人本就不多，因刀法而成名的就更稀少，但菲奥里娜也许是个例外。她早年在斯坦福大学学习刀法的时候，就对江湖中一个著名的组织hp充满敬意。但直到很久以后，菲奥里娜已经44岁，才终于凭借内外兼修的深厚武功登陆hp，担任掌门人。这时的hp因为未能适应网络社会的挑战，江湖地位已经大不如前。于是，菲奥里娜使出了一招怀中抱月，在2001年9月3日宣布与江湖另一著名组织康柏电脑合并，意图重振威风。但此招一出，江湖大哗，康柏的股票在次日创出单日跌幅13%的记录，hp的股票跌幅更大，一天之内19%的市值灰飞烟灭。最负盛名的江湖第一独立评论人百晓生的话一语中的：“这是两个极度绝望的组织使出的极度绝望的招式，目的只有一个，那就是同归于尽。”
但菲奥里娜信心十足，她自己的看法是：“一个人就是一个江湖，所以英雄一定孤独，但时间终会证明，我才是真正的风云第一刀。”
“先是管理者，然后才是女人”
了解卡莉·费奥利那的人都说她是至善至美的拉拉队队长。她善于辞令，巧于交际。自从因向联邦机构成功推销电话服务而小有名气后，卡莉.费奥利那就坚信自己适合营销，管理。从大学教书转行到network systems的设备部，负责技术维修后，卡莉.费奥利那被派往韩国，日本以及台湾组建合资企业。尽管亚洲市场主管历来是男性的天下，卡利·费奥利那来了，不仅来了，而且是满载热情地来了。40岁的时候，卡莉·费奥利那已掌管了北美的全部业务。
在男性世界的摸爬滚打中，卡莉·费奥利那格外引人注目。每当遇到跟性别有关的话题时，她总是尽量保持低调。“我希望每个人都能明白，在公司的管理机制中并没有什么所谓的‘玻璃屋顶’去限制你的发展。我的性别是很有趣，但是与公司的整个发展来看，那不是最重要的。” 尽管有很多人愿意把卡莉.费奥利那的成功看成是女性与男性拥有平等机会的胜利，卡莉.费奥利那自己却宁愿将性别问题淡化。她说：“我首先是管理者，然后才是女人，只要你行，就没有什么能掣肘你的发展。”
卡莉·费奥利那的发展的确是一帆风顺。如果不是因为要躲避传统的束缚，抛弃恼人的无处不在的先例当初她就不会从法学院辍学（在美国，几乎每个案子的审判都要引证先例）。
当问及成功的秘诀时，卡莉.费奥利那说，“积极向上的态度，对工作的热情以及一个富于牺牲的丈夫是我成功的关键”。卡利·费奥利那的丈夫弗兰克·费奥利那是at%26amp;t公司的副总裁，现在已提前退休，心甘情愿地担当着“家庭妇男”的角色，与此同时他还是当地的自愿消防员。
对于弗兰克·费奥利那平静的心态，了解他的人都不会奇怪。据这对夫妇的一位十年好友kathy fitzgerald介绍，弗兰克常说的一句话就是：“嘿，这就是现实--我娶了一位准能当ceo的老婆。”弗兰克·费奥利那目前正在为迁居加州而苦心寻觅合适的房子，根本无暇回复记者的电话。倒是卡利·费奥利那放出话说：请不要打扰我的丈夫，所有的问题都请交给我来处理。
人物简介
姓名：卡莉·费奥利那（carly s. fiorina）
职务：惠普公司总裁兼首席执行官
大事回眸：
卡莉·费奥利那（carly s. fiorina），这位惠普公司的新总裁兼首席执行官，2001年8月26日被正式任命成为惠普的首位女ceo。上任伊始，2001年9月，便出现惠普并购康柏的惊人之举，而其本人也第3次入主《财富》杂志评选的50位女强人之列。但最近，这位女ceo的日子可不那么好过。7日，惠普公司最大的股东帕卡德基金会（由惠普创始人之一的帕卡德和其夫人生前设立）宣布将投票反对这项广受美国产业界关注的并购计划，认为这样符合基金会的最大利益。要知道，帕卡德基金会可是拥有惠普公司的10．4％的股份。而在此之前，惠普的另一位创始人休利特的后人已宣布反对这一并购计划。休利特基金会拥有7％左右的惠普股份。这样，两大家族的股份合在一起，已占惠普股份的17％，在股东投票时占有相当大的分量。而且，事情不仅仅这么简单，如果这两个创始人家族的反对表态在股东中产生连锁反应，这项计划很可能会是“胎死腹中”。面对这样艰难的局面，不知卡莉·菲奥莉纳这位女强人作何感想？
个人资料：
卡莉·费奥利那（carly s. fiorina），现年46岁，父亲是律师，母亲是艺术家。
毕业于斯坦福大学，原来是修读中世纪历史和哲学，1980年进入at＆t之前在马里兰大学获得mba学位。
后开始由从事秘书工作到执教鞭，然后投身at%26amp;t的销售电话服务。
1995年，菲奥莉纳参与at＆t分拆朗迅科技，其后便平步青云。
1998年升为朗迅科技的全球服务供应业务部行政总监，管理一个占公司总收入达6成的部门。
自1998年入选美国《财富》杂志评选出的全美50位商业女强人以来，她已第3次入选50强，也是连续第2次荣登50强榜首。在《财富》杂志的美国500家大企业中，以前只有两家公司的领导人是女性，一位是玩具生产商马特尔公司（排名第331）的吉尔·巴拉德，另一位是金色西部金融公司（排名第471）的玛丽安·桑德勒。费奥里娜无疑在地位上胜过两位先辈，因为惠普公司是全美第17大公司，年销售收入达124亿美元。她的出任，是道琼斯工业指数包括的公司中第一次由一位女性来掌管。
自1998年入选美国《财富》杂志评选出的全美50位商业女强人以来，她已第3次入选50强，也是连续第2次荣登50强榜首。
早在1999年7月底，当卡莱顿·费奥里娜刚出任惠普公司首席执行官时，她就已经发出了改造惠普的明确信息：“我们需要重新唤醒速度感，唤醒我们的紧迫感。”
2001年9月4日，美国著名的计算机制造商惠普公司发布消息称，该公司已经同意与康柏公司达成一项总值高达250亿美元的并购交易，交易将以股票收购方式进行。两家公司合并的主要目的是进一步削减成本，加强公司的市场竞争力。
（来源：世界经理人）