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未买工伤保险企业将被处罚

●欠缴、瞒报企业将被罚工资总额的1至3倍
     ●举报电话:12333或96888
    
     记者从市劳动和社会保障局获悉,本周内该局将开展专项整治行动,集中力量查处未参加工伤保险而又事故频发的用人单位。未参保的企业或者瞒报参保人数的企业,劳动部门将发现一家查处一家。按照《工伤保险条例》,欠缴、瞒报的企业将被罚工资总额的1至3倍。据了解,这是劳动部门首次对未参保企业进行处罚。
    
     工伤保险利于维护员工权益
    
     据介绍,截至2004年底,我市的工伤保险参保人员已达到446.5万人。但由于种种原因,目前仍有部分用人单位拒不给员工参保,致使我市部分员工长期游离在工伤保险的“安全网”之外。同时,部分用人单位对安全生产的重要性认识不足,工伤事故时有发生。尤其是一些建筑施工企业和劳动力密集型的小工厂,员工一旦遭受到工伤事故伤害,如果没有工伤保险的保障,其本人及其亲属的基本生活需要等合法权益将难以得到保障。
    
     参保利于化解企业风险
    
     一旦员工遭受到工伤事故伤害,如果用人单位没有为其参保,其昂贵的工伤医疗费和数额不小的补偿金,不但会导致用人单位劳动力成本增加,经营负担加重,严重的还会危害到用人单位生产经营活动的顺利进行,造成难以估量的经济损失。例如,一旦用人单位发生火灾,有员工被重度烧伤,其治疗费用将达到上百万元。因此,全面推进我市的工伤保险全覆盖,也是为了有效化解用人单位的职业伤害等经营风险。
    
     其次,一旦员工遭受到工伤,如果由于用人单位没有为其买保险,造成其基本生活难以保障,员工自然会投诉、上访等,少部分人甚至可能会采取过激行为,危害到自己和他人的人身安全,进而危害到社会安定。
    
     市劳动和社会保障局有关负责人告诉记者,如果能实现全员参保,即使发生工伤的单位无钱赔付或老板逃跑,受伤员工也能得到保险赔偿。
    
     据了解,此次查处活动将从群众举报入手,前来申请工伤险的员工所在企业也将被查。
    
     经过此项活动,深圳力争年内在全国率先实现工伤保险全覆盖,用人单位全员参保。
    
    



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