劳动保障四大领域寻突破
记者从陕西省劳动和社会保障厅获悉，针对我省的就业形势严峻等诸多劳动保障方面的挑战，今年我省推进劳动保障工作，将在四大领域内重点在七个方面进行突破。
据省劳动和社会保障厅厅长鬲向前介绍，四大领域为：就业和社会保障领域，将继续做好促进就业、完善社保体系等；利益协调领域，要密切关注社会各阶层利益的变化和走向，找准突出问题并拿出解决方案和措施；劳动者权益维护领域，将加强市场监管、劳动监察；公共服务领域，要在就业和创业培训、职业指导等方面继续提供优质服务。而七项突破则分别包括：就业和再就业、社保建设、职业培训和鉴定、劳务输出、工资宏观调控、劳动争议仲裁处理、劳动监察等。
据省劳动和社会保障厅厅长鬲向前介绍，四大领域为：就业和社会保障领域，将继续做好促进就业、完善社保体系等；利益协调领域，要密切关注社会各阶层利益的变化和走向，找准突出问题并拿出解决方案和措施；劳动者权益维护领域，将加强市场监管、劳动监察；公共服务领域，要在就业和创业培训、职业指导等方面继续提供优质服务。而七项突破则分别包括：就业和再就业、社保建设、职业培训和鉴定、劳务输出、工资宏观调控、劳动争议仲裁处理、劳动监察等。