北京7月起实施企业职工生育保险
从北京市劳动保障工作会上获悉，《北京市企业职工生育保险规定》将于今年7月1日起实施，这标志着本市五项社会保险构成的社会保险体系框架更加健全。
今年，本市将以来京务工人员、灵活就业人员、非公企业以及事业单位为重点，继续扩大各项社会保险覆盖范围。全市养老、医疗、失业、工伤和生育保险参保人数要分别达到472万人、520万人、311万人、279万人和200万人。80%应参保人员纳入生育保险 市劳动和社会保障局局长张欣庆说，今年将做好《北京市企业职工生育保险规定》实施前的各项准备工作，制定实施细则, 加强宣传培训，大力推进扩展工作，力争年底前将80%的应参保人员纳入统筹范围。
同时，本市将全面落实建设征地农转非劳动力参加社会保险办法；继续落实建设征地农转工自谋职业人员参加社会保险工作，力争6月底前基本结束；以农民工等弱势群体和风险较大的行业、跨地区流动性较大的企业为重点，大力推进来京务工人员参加工伤和医疗保险制度，力争年底前，来京务工人员参加工伤和医疗保险人数达到50万人以上。 70%个人存档人员纳入医保在医疗保险方面，本市将进一步减轻参保人员的医疗费负担，稳步扩大医保覆盖面。
医保的重点抓好自收自支、差额拨款事业单位参保和全额拨款事业单位中不享受公费医疗人员的参保工作，个人委托存档人员参保率达到70%以上；完善定点医疗机构管理办法，加快医疗保险付费方式改革。
本市劳动保障部门全年将培训失业人员8万人，定岗培训率达到50%，培训合格率达到90%，其中技能培训合格后再就业率达到60%。以提高创业成功率和扩大就业为目标，年创业培训2000人。
今年，本市将以来京务工人员、灵活就业人员、非公企业以及事业单位为重点，继续扩大各项社会保险覆盖范围。全市养老、医疗、失业、工伤和生育保险参保人数要分别达到472万人、520万人、311万人、279万人和200万人。80%应参保人员纳入生育保险 市劳动和社会保障局局长张欣庆说，今年将做好《北京市企业职工生育保险规定》实施前的各项准备工作，制定实施细则, 加强宣传培训，大力推进扩展工作，力争年底前将80%的应参保人员纳入统筹范围。
同时，本市将全面落实建设征地农转非劳动力参加社会保险办法；继续落实建设征地农转工自谋职业人员参加社会保险工作，力争6月底前基本结束；以农民工等弱势群体和风险较大的行业、跨地区流动性较大的企业为重点，大力推进来京务工人员参加工伤和医疗保险制度，力争年底前，来京务工人员参加工伤和医疗保险人数达到50万人以上。 70%个人存档人员纳入医保在医疗保险方面，本市将进一步减轻参保人员的医疗费负担，稳步扩大医保覆盖面。
医保的重点抓好自收自支、差额拨款事业单位参保和全额拨款事业单位中不享受公费医疗人员的参保工作，个人委托存档人员参保率达到70%以上；完善定点医疗机构管理办法，加快医疗保险付费方式改革。
本市劳动保障部门全年将培训失业人员8万人，定岗培训率达到50%，培训合格率达到90%，其中技能培训合格后再就业率达到60%。以提高创业成功率和扩大就业为目标，年创业培训2000人。