当劳动监察成为一种国家需要
2004年成为过去,从某种角度讲,劳动部门的监管与企业的执行又才刚刚开始,这不仅包括了2004年12月1日实施的温家宝总理签发的《劳动保障监察条例》,春节前的为农民工讨工资,节后清理职介市场的“春风行动”,也包括一季度进行的劳动保障年检。
有一个现象,各级劳动部门的投诉举报和劳动争议仲裁机构门前的人头涌动,以及历年来不断上升的劳动维权案件数量统计,无不说明中国进入了一个国外人力资源发展历史上俗称的“政府职责阶段”,而这一阶段大量的劳资纠纷的发生和平息,政府劳动立法的确立,对所有的参与者都是一个考验。
我们有理由相信,劳动监察已成为一种国家需要,劳动部门的又一工作重心会以执法展开。而《劳动保障监察条例》的出台,无疑是给劳动执法部门带来了一个新的、更趋于完善的执法准则。一是《劳动保障监察条例》中明确提出的县级以上劳动监察部门将有权委托当地的会计师事务所,对用人单位工资支付、缴纳社会保险的情况进行审计,监察机构执法的技术和专业含量无疑大为提升;二是成都市劳动监察部门新近成立社会保险审计科室,专门负责对所管辖单位的社保稽核和检查工作;有消息称,成都市劳动和社会保障局要求,今年加大社会保险相关的稽核检查力度。
媒体应该做些什么?我们不禁想起了西方新闻发展历史上著名的“扒粪运动”。媒体来揭露不公平和丑恶的东西,好比扒粪。大量劳资纠纷与投诉举报是否也有中国劳动史上的“扒粪运动”的意味。劳动者面临的是普遍性与现实性,工资、工时、合同、社保……相信劳动执法部门和企业的hr们一样的都不轻松,只是各自的位置不同而已。
所以我们想,不论你是企业管理者、员工、包括我们自己,面对2005年,都祈望劳动监察能上一个新的台阶。
有一个现象,各级劳动部门的投诉举报和劳动争议仲裁机构门前的人头涌动,以及历年来不断上升的劳动维权案件数量统计,无不说明中国进入了一个国外人力资源发展历史上俗称的“政府职责阶段”,而这一阶段大量的劳资纠纷的发生和平息,政府劳动立法的确立,对所有的参与者都是一个考验。
我们有理由相信,劳动监察已成为一种国家需要,劳动部门的又一工作重心会以执法展开。而《劳动保障监察条例》的出台,无疑是给劳动执法部门带来了一个新的、更趋于完善的执法准则。一是《劳动保障监察条例》中明确提出的县级以上劳动监察部门将有权委托当地的会计师事务所,对用人单位工资支付、缴纳社会保险的情况进行审计,监察机构执法的技术和专业含量无疑大为提升;二是成都市劳动监察部门新近成立社会保险审计科室,专门负责对所管辖单位的社保稽核和检查工作;有消息称,成都市劳动和社会保障局要求,今年加大社会保险相关的稽核检查力度。
媒体应该做些什么?我们不禁想起了西方新闻发展历史上著名的“扒粪运动”。媒体来揭露不公平和丑恶的东西,好比扒粪。大量劳资纠纷与投诉举报是否也有中国劳动史上的“扒粪运动”的意味。劳动者面临的是普遍性与现实性,工资、工时、合同、社保……相信劳动执法部门和企业的hr们一样的都不轻松,只是各自的位置不同而已。
所以我们想,不论你是企业管理者、员工、包括我们自己,面对2005年,都祈望劳动监察能上一个新的台阶。