非国企劳动合同签订率年内达八成
本报讯(记者高薇)5月22日,记者从省劳动和社会保障厅获悉,辽宁省从今年开始至2008年底,实施劳动合同三年行动计划,以此提高全省劳动合同签订率,确保劳动者合法权益得到保障。
按规划,今年年底前,全省国有及国有控股企业劳动合同签订率达到99%以上,非国有企业劳动合同签订率要达到80%以上,其中销售收入在500万元(含500万元)以上的企业劳动合同签订率要达到95%;销售收入在500万元以下300万元以上的企业劳动合同签订率要达到80%;销售收入在300万元以下200万元以上的企业劳动合同签订率要达到75%;销售收入在200万元以下的企业劳动合同签订率要达到70%。
到2007年底,非国有企业劳动合同签订率要达到90%,其中销售收入在500万元(含500万元)以上的企业劳动合同签订率要达到98%;销售收入在500万元以下300万元以上的企业劳动合同签订率要达到90%;销售收入在300万元以下200万元以上的企业劳动合同签订率要达到87%;销售收入在200万元以下的企业劳动合同签订率要达到85%。
到2008年底,全省城镇企业劳动合同签订率要达到95%以上,实行劳动合同微机管理的企业达到50%。制定劳动合同管理规章制度的用人单位也要在50%以上,劳动合同管理制度内容、程序合法。
按规划,今年年底前,全省国有及国有控股企业劳动合同签订率达到99%以上,非国有企业劳动合同签订率要达到80%以上,其中销售收入在500万元(含500万元)以上的企业劳动合同签订率要达到95%;销售收入在500万元以下300万元以上的企业劳动合同签订率要达到80%;销售收入在300万元以下200万元以上的企业劳动合同签订率要达到75%;销售收入在200万元以下的企业劳动合同签订率要达到70%。
到2007年底,非国有企业劳动合同签订率要达到90%,其中销售收入在500万元(含500万元)以上的企业劳动合同签订率要达到98%;销售收入在500万元以下300万元以上的企业劳动合同签订率要达到90%;销售收入在300万元以下200万元以上的企业劳动合同签订率要达到87%;销售收入在200万元以下的企业劳动合同签订率要达到85%。
到2008年底,全省城镇企业劳动合同签订率要达到95%以上,实行劳动合同微机管理的企业达到50%。制定劳动合同管理规章制度的用人单位也要在50%以上,劳动合同管理制度内容、程序合法。