广东:
广东省劳动保障厅厅长表示，广东将建立高级技能人才奖励和津贴制度
广东如何解决民工短缺、技工短缺？在广东省2005年技工学校招生工作会议上，广东省劳动保障厅方潮贵厅长提出，广东技工学校发展的条件仍然有限，技工教育体制急需改革，下一步目标是建立高级技能人才奖励和津贴制度、高技能人才哪里工作和居住就在哪里入户制度。
“家有万贯家财，不如一技傍身。”方潮贵用这样一句话形容技校人才的地位。去年深圳连续几次向社会公布的“劳动力市场指导价”中，高级钳工的平均月薪多次超过了硕士研究生的平均水平。
方潮贵说，目前，广东已经实行了高级工、技师、高级技师在工资福利方面，享受与助理工程师、工程师、高级工程师对等待遇的政策，下一步目标建立高级技能人才奖励和津贴制度及建立高技能人才在哪里工作和居住，其本人和家属就在哪里入户的制度。
但方潮贵又指出，尽管2004年广东技校生就业率已高达97.8％，名列全国第一，2004年全省技校招生人数达到11.5万，也创历年新高。然而“技工荒”仍然困扰广东，目前广东技工教育面临的困难是，重学历、轻技能的社会偏见，技工学校办学政策不到位的方面还不少，比如技校建设贴息贷款和学生助学贷款的相关政策还没有惠及到技工学校。
方潮贵说，按规划到2008年，广东每个市要建成一所以上国家重点技工学校，全省技工学校在校生规模从目前的24万人扩大到36万人，而目前广东到十五期末光数控技能人才缺口就达10万多，一段时间之内“技工荒”不会远离广东。
广东如何解决民工短缺、技工短缺？在广东省2005年技工学校招生工作会议上，广东省劳动保障厅方潮贵厅长提出，广东技工学校发展的条件仍然有限，技工教育体制急需改革，下一步目标是建立高级技能人才奖励和津贴制度、高技能人才哪里工作和居住就在哪里入户制度。
“家有万贯家财，不如一技傍身。”方潮贵用这样一句话形容技校人才的地位。去年深圳连续几次向社会公布的“劳动力市场指导价”中，高级钳工的平均月薪多次超过了硕士研究生的平均水平。
方潮贵说，目前，广东已经实行了高级工、技师、高级技师在工资福利方面，享受与助理工程师、工程师、高级工程师对等待遇的政策，下一步目标建立高级技能人才奖励和津贴制度及建立高技能人才在哪里工作和居住，其本人和家属就在哪里入户的制度。
但方潮贵又指出，尽管2004年广东技校生就业率已高达97.8％，名列全国第一，2004年全省技校招生人数达到11.5万，也创历年新高。然而“技工荒”仍然困扰广东，目前广东技工教育面临的困难是，重学历、轻技能的社会偏见，技工学校办学政策不到位的方面还不少，比如技校建设贴息贷款和学生助学贷款的相关政策还没有惠及到技工学校。
方潮贵说，按规划到2008年，广东每个市要建成一所以上国家重点技工学校，全省技工学校在校生规模从目前的24万人扩大到36万人，而目前广东到十五期末光数控技能人才缺口就达10万多，一段时间之内“技工荒”不会远离广东。