今年政府工作人才、就业事项多范国
“全面实施首都教育发展战略。认真落实各项人才政策，大力开发人力资源”，将是２００５年北京市的重要工作。北京市市长王岐山在市第十二届人大三次会议政府工作报告中提出的２００５年北京市工作的主要任务，多项目标与人才、就业有关。
王岐山说，２００５年北京市将通过各种形式的教育和培训，不断提高劳动者素质。继续加大教育投入，加快教育结构调整，切实提高教育质量；加强教师队伍建设，重点抓好中小学校长和农村教师培训；加快职业教育改革和发展，大力培养应用型、技能型人才，重点支持５０个紧缺专业和５０个农村远程教育示范站点建设。充分发挥中央在京高等教育资源优势，明确市属高校发展定位，加快调整学科专业结构。
围绕国有企业改革改制，王岐山表示，今年将力争完成国有企业全部改制任务的５０％。，规范企业负责人业绩考核和薪酬管理，开展董事会用人权改革试点，扩大企业负责人公开选聘范围。
与就业相关问题在政府工作报告中占了相当大的篇幅。王岐山提出，今年我市将继续积极探索统筹城乡就业的新机制，不断增加城乡居民收入。新增城镇就业１９万人，城镇登记失业人员再就业１７万人。加大对中小企业和个人创业的信贷支持，全面推广经济建设与促进就业“三同时”制度。继续实施“三年三十万”社区就业岗位开发计划，增强岗位开发的针对性。继续推进就业倍增计划，实现１０００名失业人员成功创业，带动１万人就业的目标。健全农村富余劳动力就业登记服务制度，将有劳动能力和就业愿望的人员纳入全市统一的就业服务体系，研究制定转移就业办法，加强乡镇和村级就业服务组织建设，加大职业指导、职业介绍和技能培训力度。研究制定特殊帮扶政策，引导失业人员跨地区就业，缓解失业率较高地区的就业压力。继续采取政策倾斜、承诺服务、就业助理等措施，为就业困难人员提供一对一全程跟踪服务。大力推行集体合同制度，规范企业用工行为。加大对建筑企业工资支付情况的监控力度，基本解决拖欠农民工工资问题。
王岐山还强调，在２００５年里，北京还要坚持不懈地做好社会保障工作。加快推进建设征地转非劳动力、整建制农转居人员、来京务工人员参加社会保险，尽快将他们纳入覆盖范围。以私营、个体和灵活就业人员为重点，扩大社会保险覆盖面，确保各项基金征缴率在９５％以上。
王岐山说，２００５年北京市将通过各种形式的教育和培训，不断提高劳动者素质。继续加大教育投入，加快教育结构调整，切实提高教育质量；加强教师队伍建设，重点抓好中小学校长和农村教师培训；加快职业教育改革和发展，大力培养应用型、技能型人才，重点支持５０个紧缺专业和５０个农村远程教育示范站点建设。充分发挥中央在京高等教育资源优势，明确市属高校发展定位，加快调整学科专业结构。
围绕国有企业改革改制，王岐山表示，今年将力争完成国有企业全部改制任务的５０％。，规范企业负责人业绩考核和薪酬管理，开展董事会用人权改革试点，扩大企业负责人公开选聘范围。
与就业相关问题在政府工作报告中占了相当大的篇幅。王岐山提出，今年我市将继续积极探索统筹城乡就业的新机制，不断增加城乡居民收入。新增城镇就业１９万人，城镇登记失业人员再就业１７万人。加大对中小企业和个人创业的信贷支持，全面推广经济建设与促进就业“三同时”制度。继续实施“三年三十万”社区就业岗位开发计划，增强岗位开发的针对性。继续推进就业倍增计划，实现１０００名失业人员成功创业，带动１万人就业的目标。健全农村富余劳动力就业登记服务制度，将有劳动能力和就业愿望的人员纳入全市统一的就业服务体系，研究制定转移就业办法，加强乡镇和村级就业服务组织建设，加大职业指导、职业介绍和技能培训力度。研究制定特殊帮扶政策，引导失业人员跨地区就业，缓解失业率较高地区的就业压力。继续采取政策倾斜、承诺服务、就业助理等措施，为就业困难人员提供一对一全程跟踪服务。大力推行集体合同制度，规范企业用工行为。加大对建筑企业工资支付情况的监控力度，基本解决拖欠农民工工资问题。
王岐山还强调，在２００５年里，北京还要坚持不懈地做好社会保障工作。加快推进建设征地转非劳动力、整建制农转居人员、来京务工人员参加社会保险，尽快将他们纳入覆盖范围。以私营、个体和灵活就业人员为重点，扩大社会保险覆盖面，确保各项基金征缴率在９５％以上。