我到底算事业工人还是企业工人
问题
我单位是于91年经编委批准成立的全民事业单位，后为对外经营，创收。更名为企业，但编委在成立批复上注明人员还是原单位的事业编制。而且从来没有去劳动局办过用工手续。我个人的养老保险；矢业保险都是事业单位保险。每月工资也是人事部门审核的事业工资。我的技术等级证也是国家人事部统一编号的“全国机关事业单位技术工人等级证书。
现单位领导因为不可告人的目地要和我们解除聘用合同（我们的聘用合同也是根据市政府“事业单位聘用合同制办法”签定，并由市人事局鉴定）并说我们是企业工人。请问根
据我以上所说的证据，可不可以认定我是企业还是事业单位？确认企业还是事业身份的依据是什么？
解答
我个人认为依你所述的情况来看，应当是适用劳动法的，因为即算是事业单位按照企业化管理，同样适用劳动法。
我单位是于91年经编委批准成立的全民事业单位，后为对外经营，创收。更名为企业，但编委在成立批复上注明人员还是原单位的事业编制。而且从来没有去劳动局办过用工手续。我个人的养老保险；矢业保险都是事业单位保险。每月工资也是人事部门审核的事业工资。我的技术等级证也是国家人事部统一编号的“全国机关事业单位技术工人等级证书。
现单位领导因为不可告人的目地要和我们解除聘用合同（我们的聘用合同也是根据市政府“事业单位聘用合同制办法”签定，并由市人事局鉴定）并说我们是企业工人。请问根
据我以上所说的证据，可不可以认定我是企业还是事业单位？确认企业还是事业身份的依据是什么？
解答
我个人认为依你所述的情况来看，应当是适用劳动法的，因为即算是事业单位按照企业化管理，同样适用劳动法。