应届生应重视职业探索期
向阳生涯职业咨询机构职业规划师洪向阳先生认为，大学毕业进入社会的最初几年，是从学生到职业人的转变时期，属于职业生涯中的“职业探索期”，如何顺利地度过这个时期，最大限度地降低“职业探索期”的成本，是一个值得探索和研究的问题。处于“职业探索期”中的职场中人，主要的是学习新的东西和调整自己的心态，使自己成为一个职业人，而不是急着索取回报。针对程小姐和何小姐的疑惑，他提出如下建议以供参考：
1．先就业再提升
对于那些家境一般、成绩也并不很突出的大专毕业生，建议毕业后先就业而不是专升本。现在有很多开放式的高等教育可供选择，工作后同样可以通过参加成人高等教育提升学历。
2．先就业再规划
对于到现在还没有找到工作的前几届毕业生，最急迫的是做一个自我评估，找一份工作，以解决就业问题，然后再在工作中逐渐明确未来的发展方向，进行长远的职业生涯规划。
3．职业见习应多付出
应该抱着增加经验和能力的心态参加职业见习，不要对报酬的多少斤斤计较。如果想留在见习单位，只有比正式员工付出更多才有可能。
4．无发展空间应跳槽
如果在一家企业确实已无发展空间，或没有任何提升机会，比方何小姐遇到的这种情况，就应当机立断跳槽。问题是怎样选择职业方向。
5．职业方向选择多多
不要责怪专业不好，可在工作实践中调整专业方向。学办公自动化的程小姐，不妨可以向hr方向靠拢，建议考一个人事方面的证书，从人事助理做起。学外贸英语的何小姐，可以向外销员方向发展，考一个相关的资格证书，再争取机会。
1．先就业再提升
对于那些家境一般、成绩也并不很突出的大专毕业生，建议毕业后先就业而不是专升本。现在有很多开放式的高等教育可供选择，工作后同样可以通过参加成人高等教育提升学历。
2．先就业再规划
对于到现在还没有找到工作的前几届毕业生，最急迫的是做一个自我评估，找一份工作，以解决就业问题，然后再在工作中逐渐明确未来的发展方向，进行长远的职业生涯规划。
3．职业见习应多付出
应该抱着增加经验和能力的心态参加职业见习，不要对报酬的多少斤斤计较。如果想留在见习单位，只有比正式员工付出更多才有可能。
4．无发展空间应跳槽
如果在一家企业确实已无发展空间，或没有任何提升机会，比方何小姐遇到的这种情况，就应当机立断跳槽。问题是怎样选择职业方向。
5．职业方向选择多多
不要责怪专业不好，可在工作实践中调整专业方向。学办公自动化的程小姐，不妨可以向hr方向靠拢，建议考一个人事方面的证书，从人事助理做起。学外贸英语的何小姐，可以向外销员方向发展，考一个相关的资格证书，再争取机会。