如何面对难缠的老板
职场新鲜人
办公室菜鸟最头痛的问题之一是，当你明明知道老板的要求不合理，你会怎样面对？听听大家的建议，对你一定有帮助！
陈小姐：绕个弯说“不”
面对老板压下的指令，小白领往往很难说出“不”字。试试“先肯定、后否定、再安抚”的“迂回策略”吧！不管老板对你下达什么样的命令，都要用肯定、积极的回答来作为回应的起点，接着呢，如果有必要的话，就找个机会向否定过渡：“您的要求可能由于某种原因我们暂时还做不到……”说明情况后，再向老板推荐你的看法或建议。最后再强调自己的积极态度作为对老板的“安抚”：“不过请您放心，我们一定想办法尽快完成！”
绕个弯说不，既保全老板面子，又履行了小白领的职责，何乐而不为呢。即便老板多么从善如流，小白领也不能意气用事到不讲究场合。如果老板的某个指示刚说出口，你就立刻表示反对，难免上司不产生逆反心理。可以过些时间再把你的想法告诉他啊。
苹果：能干活还要关系好
第一次领教老板的脾气是因为月销量报表没有按时完成。公司一直用手工做账，才刚进来不久，我就被要求在电脑上把一年的报表全整理出来。我又不是超人，明摆着是不可能完成的事情嘛！那天的情景现在还记忆犹新，长这么大还是头一回让人这样大声责骂。不过我当时也只是很委屈地站在老板桌前，任其发挥、不寒而栗。后来慢慢从同事那了解到他的喜好，总结出如下应对策略：
1.按时完成老板交给你的工作，如果不能按时完成，提前和老板沟通或讲明不能按时完成的原因。不管是个人的还是公司的因素；2.平时嘴甜一点，比如在外面碰见老板，一定要眼尖，主动微笑打招呼；3.有机会时一定要表扬老板长得帅，特别是公司同事聚餐时。呵呵，这招对我们老板挺有效的。
林文娟：切勿当众顶撞
刚毕业时，血气方刚的我常常当面顶撞老板，还自以为有主人翁姿态。吃了几次亏后，我才明白顶撞老板的后果。
其实，老板和我们一样，也爱面子，也会固执，再说了，人非圣贤，孰能无过。当我们明显感觉到老板的决策错误时，较明智的做法就是先委婉地向老板说明自己的观点，询问他该采取哪种做法较好，如果老板同意采纳自己的观点，当然皆大欢喜；如果老板还是执意坚持自己的观点，我们只能认真实施，尽量减少损失。即使失败了，我们也应积极承担自己那份责任，而不要去埋怨老板，更不要在同事面前数落老板，讲他坏话。
总之，对待这种难伺候的老板除了要冷静外，最重要的还是讲究方法。
办公室菜鸟最头痛的问题之一是，当你明明知道老板的要求不合理，你会怎样面对？听听大家的建议，对你一定有帮助！
陈小姐：绕个弯说“不”
面对老板压下的指令，小白领往往很难说出“不”字。试试“先肯定、后否定、再安抚”的“迂回策略”吧！不管老板对你下达什么样的命令，都要用肯定、积极的回答来作为回应的起点，接着呢，如果有必要的话，就找个机会向否定过渡：“您的要求可能由于某种原因我们暂时还做不到……”说明情况后，再向老板推荐你的看法或建议。最后再强调自己的积极态度作为对老板的“安抚”：“不过请您放心，我们一定想办法尽快完成！”
绕个弯说不，既保全老板面子，又履行了小白领的职责，何乐而不为呢。即便老板多么从善如流，小白领也不能意气用事到不讲究场合。如果老板的某个指示刚说出口，你就立刻表示反对，难免上司不产生逆反心理。可以过些时间再把你的想法告诉他啊。
苹果：能干活还要关系好
第一次领教老板的脾气是因为月销量报表没有按时完成。公司一直用手工做账，才刚进来不久，我就被要求在电脑上把一年的报表全整理出来。我又不是超人，明摆着是不可能完成的事情嘛！那天的情景现在还记忆犹新，长这么大还是头一回让人这样大声责骂。不过我当时也只是很委屈地站在老板桌前，任其发挥、不寒而栗。后来慢慢从同事那了解到他的喜好，总结出如下应对策略：
1.按时完成老板交给你的工作，如果不能按时完成，提前和老板沟通或讲明不能按时完成的原因。不管是个人的还是公司的因素；2.平时嘴甜一点，比如在外面碰见老板，一定要眼尖，主动微笑打招呼；3.有机会时一定要表扬老板长得帅，特别是公司同事聚餐时。呵呵，这招对我们老板挺有效的。
林文娟：切勿当众顶撞
刚毕业时，血气方刚的我常常当面顶撞老板，还自以为有主人翁姿态。吃了几次亏后，我才明白顶撞老板的后果。
其实，老板和我们一样，也爱面子，也会固执，再说了，人非圣贤，孰能无过。当我们明显感觉到老板的决策错误时，较明智的做法就是先委婉地向老板说明自己的观点，询问他该采取哪种做法较好，如果老板同意采纳自己的观点，当然皆大欢喜；如果老板还是执意坚持自己的观点，我们只能认真实施，尽量减少损失。即使失败了，我们也应积极承担自己那份责任，而不要去埋怨老板，更不要在同事面前数落老板，讲他坏话。
总之，对待这种难伺候的老板除了要冷静外，最重要的还是讲究方法。