职业女性如何得到同事的重视
“在公司里，我像一个多余的人，同事对我视而不见，我不知道该怎么来处理这种关系。或者说一开始关系就没有搞好，久了，人家也就习惯这样对我了，现在，我真的很想改变一下这种局面，或者换个公司，可是不知该从何做起？”
amy无助的向灯塔职业顾问述说着自己的困惑。职业顾问分析发现：造成amy不被重视的原因是：在还没有引起对方注意的时候，就开口对他们说话。
不被重视的行为方式：
amy走进同事的办公室，她的同事正在写东西。
amy：“你好，我想和你谈谈。”
同事：（低着头，处理自己的事情）：“哦，什么事，你说吧”
amy：前天我让你准备的资料，你准备好了吗？
同事：（低着头，继续处理自己的事情）：“还没有。”
在amy的部门里根本没有人配合她的工作。
无论是和同事还是老板交流工作的时候，上面的情况都会经常发生。以致于大家都习以为常了。也正是这些习以为常的细节导致了别人根本不重视你。请记住：在没有引起对方注意之前，请不要开口说你想说的话。也就是说，坚持什么也不说，直到对方看着你为止。只要对方还在处理自己的事情，如写文件、操作电脑、看报纸、接电话等，他们的注意力还在别的地方时，你就不要开口说一个字。此时您需要做的就是：沉默和等待。
能够得到重视的行为方式：
amy走进同事的办公室，她的同事正在写东西。
amy：“你好，我想和你谈谈。”
同事：（低着头，处理自己的事情）：“哦”
amy：“我想和你谈点事。”
同事：（仍在继续处理自己的事情）：“你说吧。”
此时叫对方的名字对你会有很大的帮助。
amy：“李刚，我想和你谈点事。”
同事：（抬起头，看着amy）：“怎么了？什么事？说吧。”
amy：“前天我让你准备的资料，你准备好了吗？
同事：（又低下头，处理自己的事情）：“哦，还没有”
amy：“李刚”
同事抬起头，和amy面对面
amy：“这份资料对我的工作很重要，我周五之前必须拿到它，你能帮我弄好吗？”
同事：“好的，好的，我周四晚上给你”
amy：“谢谢！”
当一个人在专心致志做自己的事情时，你却和他说话，这无疑是在告诉对方：你说的话根本就不重要或者和他毫无关系。这就造成对方不会把注意力转移到你身上。要改变这个习惯并不容易。职业女性由于感到焦虑和紧张，会难以控制的一直说下去，直到说完为止。但在对方没有把注意力集中到你身上时，这一切都是在浪费语言和精力。当然要保持沉默也很难，有时还要面临被对方拒绝的可能，但是此时你仍然要保持沉默，这样会使你自己逐渐的强大和自信起来。要知道：即使你的要求没有得到满足，你也值得别人去倾听；即使你的要求很简短，也值得别人对它专心致志；即使你只是个普通的职员，你也值得别人注意和重视。
职业女性要得到同事的重视，就必须学会适当的行为方式。要得到同事的重视，就要自己先重视自己，重视自己的想法，重视自己想说的话。然后明确的告诉对方：你必须重视我要说的话。如果做不到这一点，换几家公司结果都是一样得不到重视。跳槽并不是解决问题的最佳途径，找到原因，对症下药才会有所突破。
amy无助的向灯塔职业顾问述说着自己的困惑。职业顾问分析发现：造成amy不被重视的原因是：在还没有引起对方注意的时候，就开口对他们说话。
不被重视的行为方式：
amy走进同事的办公室，她的同事正在写东西。
amy：“你好，我想和你谈谈。”
同事：（低着头，处理自己的事情）：“哦，什么事，你说吧”
amy：前天我让你准备的资料，你准备好了吗？
同事：（低着头，继续处理自己的事情）：“还没有。”
在amy的部门里根本没有人配合她的工作。
无论是和同事还是老板交流工作的时候，上面的情况都会经常发生。以致于大家都习以为常了。也正是这些习以为常的细节导致了别人根本不重视你。请记住：在没有引起对方注意之前，请不要开口说你想说的话。也就是说，坚持什么也不说，直到对方看着你为止。只要对方还在处理自己的事情，如写文件、操作电脑、看报纸、接电话等，他们的注意力还在别的地方时，你就不要开口说一个字。此时您需要做的就是：沉默和等待。
能够得到重视的行为方式：
amy走进同事的办公室，她的同事正在写东西。
amy：“你好，我想和你谈谈。”
同事：（低着头，处理自己的事情）：“哦”
amy：“我想和你谈点事。”
同事：（仍在继续处理自己的事情）：“你说吧。”
此时叫对方的名字对你会有很大的帮助。
amy：“李刚，我想和你谈点事。”
同事：（抬起头，看着amy）：“怎么了？什么事？说吧。”
amy：“前天我让你准备的资料，你准备好了吗？
同事：（又低下头，处理自己的事情）：“哦，还没有”
amy：“李刚”
同事抬起头，和amy面对面
amy：“这份资料对我的工作很重要，我周五之前必须拿到它，你能帮我弄好吗？”
同事：“好的，好的，我周四晚上给你”
amy：“谢谢！”
当一个人在专心致志做自己的事情时，你却和他说话，这无疑是在告诉对方：你说的话根本就不重要或者和他毫无关系。这就造成对方不会把注意力转移到你身上。要改变这个习惯并不容易。职业女性由于感到焦虑和紧张，会难以控制的一直说下去，直到说完为止。但在对方没有把注意力集中到你身上时，这一切都是在浪费语言和精力。当然要保持沉默也很难，有时还要面临被对方拒绝的可能，但是此时你仍然要保持沉默，这样会使你自己逐渐的强大和自信起来。要知道：即使你的要求没有得到满足，你也值得别人去倾听；即使你的要求很简短，也值得别人对它专心致志；即使你只是个普通的职员，你也值得别人注意和重视。
职业女性要得到同事的重视，就必须学会适当的行为方式。要得到同事的重视，就要自己先重视自己，重视自己的想法，重视自己想说的话。然后明确的告诉对方：你必须重视我要说的话。如果做不到这一点，换几家公司结果都是一样得不到重视。跳槽并不是解决问题的最佳途径，找到原因，对症下药才会有所突破。