- 经验之谈：应聘七戒
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应聘者要想取得成功，需要掌握一点应聘技巧，主要来说要注意以下七条准则。
一戒盲目。对你感兴趣公司的情况要有起码的了解。你可以通过文字材料、熟人关系等渠道，对招聘单位的工作性质、经济状况，以至住房、交通等方面的情况有一个全面的了解，以权衡利弊。
二戒自
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- 精算师金饭碗好看不好端未来五年缺口达五千
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中新网3月31日电 据北京晨报报道，4月2日，2005年度精算师考试即将开始。日前，从中国保险行业协会精算工作委员会传来消息，2004年度新产生了7位中国精算师和92位中国准精算师,使中国精算师总数升至50人、准精算师升至164人。但市场缺口仍然极大。
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- 精明求职会打电话很关键
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见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系？面试后如何打电话询问结果？突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对？接到猎头电话如何巧妙对答？如今，电话作为最为便捷的通讯工具之一，被频繁地运用于应聘双方的初次沟通上。“会打电话”，是职场人都该学的一课。
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- 精明求职，会打电话很关键
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见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系？面试后如何打电话询问结果？突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对？接到猎头电话如何巧妙对答？如今，电话作为最为便捷的通讯工具之一，被频繁地运用于应聘双方的初次沟通上。“会打电话”，是职场人都该学的一课。
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- 精明求职 会打电话很关键
- 见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系？面试后如何打电话询问结果？突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对？接到猎头电话如何巧妙对答？如今，电话作为最为便捷的通讯工具之一，被频繁地运用于应聘双方的初次沟通上。“会打电话”，是职场人都该学的一课。
场景一：看到广告后
Sunny下午5点多
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- 精美“注水”自荐书遭“封杀” 无纸简历大势所趋
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- 九种特色面试命题攻略
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1不宣而考的考题
招聘考试有的是事先明确地让应聘者知道是在考他，而有的则是事先不讲明，在应试者不留意中进行测试的。有一家食品公司招业务员，老总特意留下10位初试入选者吃午饭。不想下午复试时，午餐交谈甚欢的3位应聘者中选，而心思重重、
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- 九种特色面试命题与分析
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许多用人单位在招聘时，为了从众多的求职者中筛选出自己真正需要的人才，常常少不了用各种考试来测验和考查求职者真实的素质、水平和能力。以下介绍的是9种特色考题。
1不宣而考的考题
招聘考试有的是事先明确地让应聘者知道是在考他，而有的则是事先不讲明，在应
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- 聚焦“35岁现象”35岁成了求职一道坎儿
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在激烈的就业竞争环境中，不少用人单位将录用者的最高年龄定在35岁，很多35岁以上的求职者因此而失去求职机会
“一眨眼，新的一年就到了，我总觉得自己各方面没啥变化，可到了人才市场才真正感觉 到自己真的老了一岁……”环顾满眼的招聘信息
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- 聚焦“35岁现象” 35岁成了求职一道坎儿
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在激烈的就业竞争环境中，不少用人单位将录用者的最高年龄定在35岁，很多35岁以上的求职者因此而失去求职机会
“一眨眼，新的一年就到了，我总觉得自己各方面没啥变化，可到了人才市场才真正感觉 到自己真的老了一岁……”环顾满眼的招聘信息，36岁的刘刚不由得苦笑。他在北京某人才
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- 就职第一招选人先选“表”
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- 就业观大调查上海人怎样选择职业？
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背景：4000余市民参与调查
“东方讲坛·职业生涯”系列讲座于近日降下帷幕，讲座举办者公布了一份针对求职就业问题的调查结果。共有4000余名听众参加了此次调查，反映出普通市民对求职就业状况的基本态度。 &nbs
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- 就业指导专家丁力：应聘忌打学生腔
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“给我一个机会，还您一个惊喜”、“久闻贵单位……”等这样的求职语在大学生的求职信中经常出现。如果招考官真的给你一个机会，那你会带给应聘单位什么“惊喜”？“贵单位？”是哪个“贵单位”？这样的语言会显得很虚伪，用人单位不喜欢这样的方式，也许８秒钟，你的简历就被顺手放到一边，自然
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- 就业指导：要做职场赢家需备三大法宝
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上海日前发布了今年第三季度的岗位供需状况分析报告。此间就业指导专家在研究相关统计数据后认为，求职者要制胜职场、获得高薪，需持有语言优势、技术功底和经验储备这三大“法宝”。
法宝一：借语言优势，破职业“天花板”
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- 就业指导：要做职场赢家 需备三大法宝
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上海日前发布了今年第三季度的岗位供需状况分析报告。此间就业指导专家在研究相关统计数据后认为，求职者要制胜职场、获得高薪，需持有语言优势、技术功底和经验储备这三大“法宝”。
法宝一：借
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- 就业指导:网络工程师你适合这行吗？
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在从“世界工厂”向“世界办公室”的转变中，中国需要大量的网络技术人才。在对niit安艾迪信息技术有（上海）限公司的采访中，来自印度的prakash总经理介绍说，所有it公司为用户设计、建设计算机信息系统时都需要网络工程师参与；所有拥有计算机信息系统的it客户都需要网络工程师负责运行和维护。
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- 就业应注意什么
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定位模糊影响就业
据上海外服新通教育咨询有限公司负责人麻亚炜介绍，“海归”沦为“海待”，缘于对自己的求职定位不清晰，其中有两方面的原因：一是出国时期望值很
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- 就业择业的“三法宝”
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笔者从专业人员招聘网的抽样调查中了解到，除了就业环境这种外部因素外，高职高专生和各类专业人员自身具备的“三个法宝”却是顺利步入职场或择业的重要内在因素。
法宝之一：求职时的职业思
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- 就业压力经济越发达报考公务员越热
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几年前，在经济发达地区，很多求职者希望进外企或自主创业，但最近几年，苏、浙、沪、粤等地报考公务员的人数每年都在破纪录。这种“全民欲为官”的趋势，让专家十分担忧。
经济发达地区公务员热
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- 就业新观念孔雀要西飞
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把“西部”、“就业”这两个词放在一起，我们就发现了这样一批人，放弃大城市工作机会的大学毕业生，还有普通志愿者。他们中的一些人也许重回都市，也有一些人就此扎根于西部、基层。
把“新西部”、“就业”这两个词放在一起，我们发现，在艰苦、落
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- 就任新职前的预备动作
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也许有那么一天，公司人事通知你将升任新的职位。你在觉得精神一振的同时是不是会有无所适从的感觉呢？在你就任新职前的这段时间内如何全面提升各方面经验，变得更为成熟和老练呢？
首先，你要对自己有信心。你被提升这件事实表明你已经足够成熟。
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- 进跨国公司需参加哪些英语考试
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国际英语考试重新惹火这个冬季，在各大公司招兵买马之际，纷纷借势荣升为重要的语言评估因素。由于这些考试在校园招聘中受到用人单位的青睐，所以引起社会的广泛关注，正在寻找东家的求职者纷纷翻出自己的成绩单对号入座，为明年求职养精蓄锐的人们也都在摸索着。在了解国际英语考试在招聘中
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- 进军职场的五大武器
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高校毕业生的就业大战已号角长鸣。怎样在这场就业大战中突出重围？专家认为，有5大武器可以让我们步步为“赢”。
双刃剑 诚信
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- 进退自如面对各类面试提问
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一般，应聘时的面试的表现，直接决定的录用情况。每一个求职者，必须学会应对各种提问。同时，还要会推销自己。
对于没有任何求职经验的大学生来说，面对面试官的提问，有时，真的会防不胜防，被打个措手不及。慌乱中，舌头发麻，双手颤抖，雾里云里，不知所言为何物。但实际上，面试官的提
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- 进退自如面对面试
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一般，应聘时的面试的表现，直接决定的录用情况。每一个求职者，必须学会应对各种提问。同时，还要会推销自己。
对于没有任何求职经验的大学生来说，面对面试官的提问，有时，真的会防不胜防，被打个措手不及。慌乱中，舌头发麻，双手颤抖，雾里云里，不知所言为何物。但实际上，面
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- 进退自如 面对面试
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一般，应聘时的面试的表现，直接决定的录用情况。每一个求职者，必须学会应对各种提问。同时，还要会推销自己。
对于没有任何求职经验的大学生来说，面对面试官的提问，有时，真的会防不胜防，被打个措手不及。慌乱中，舌头发麻，双手颤抖，雾里云里，不知所言为何物。但实际上，面试官的提
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- 进入一流公司的面试经
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晨报选摘《30分钟决定你的职业》
如果有一天你醒来，突然发现你枕边放着三封Offer（录取信），分别来自世界上最好的投资银行、最好的咨询公司和最好的跨国公司，你的心情会是怎么样的？
本书作者张锐为北京大学法学院、中国经济研究中心双学士，北京大学国际金融法硕士，
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- 进入外企的五个步骤
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我是较早进入外企工作的那批人之一。对于已经立志进入外资公司的人来说，如何使自己尽快完成角色转换，抓住稍纵即逝的机遇是至关重要的，以下是我的几点经验供大家参考。
设计职业生涯
“我的专业特长是什么”、“我的爱好理想是什么”、“我是否喜欢与人沟通与合作”、“
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- 进入名企实习渠道多多
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到名企网站寻找实习机会
国际商业机器ｉｂｍ中国公司校园招聘负责人苏毅、西门子中国公司校园招聘负责人孙女士都表示，目前，他们这些大公司已经意识到利用实习生的优势，可以通过招聘和使用实习生，发现和培养企业的后备人才，对企业人才梯队建设大
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- 讲话策略与口才问题 面试唇枪舌剑十招
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