- 热点聚焦：黑职介成为职场“毒瘤”
- 从内蒙古来天津务工的小严夫妇急于找到工作，于是便向一家并不熟悉的路边职介所求助。职介所老板满口答应为他们找一份好工作，收取了每人550元中介费。但当小严按照老板提供的信息找到用工单位时，发现这家公司根本就不招工！小严要求职介所老板退款，
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- 人大代表建议将禁止女士对男士性骚扰写入法律
- 晨报讯(记者罗德宏)日前提请十届全国人大常委会第十六次会议审议的妇女权益保障法修正案草案因新增“任何人不得对妇女进行性骚扰”的条款备受关注。昨天，参与本次会议审议的全国人大华侨委员会委员罗益锋告诉记者，他已向大会建议在这一新增条款的后边
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- 人大代表建议“民工讨工资”立法
- 时近春节，“民工讨薪”又成了社会关注的问题，也引起了人大代表的高度关注。市人大代表张华昌提交建议，建议政府为保护民工的合法权益立法。 张华昌称，近几年每逢年终或传统节日前后，都可以看到民工为了讨要工资，因包工头拒付而采取极端手段维权的消息，这些民工因采用极端手段影响了城市的公共安全和秩
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- 人大常委会分组审议劳动合同法草案
- 十届全国人大常委会组成人员27日上午分组审议劳动合同法草案时表示，通过立法方式保护劳动者权益，既要注意通过制定法律强制性条款将签订劳动合同确定为用人单位必须履行的义务，又要注意运用经济惩罚手段提高违法成本，引导用人单位主动履行自己的义务
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- 人大执法检查聚焦劳动者权益
- 从本月起，上海市人大常委会将重点检查本市关于维护劳动权益法律法规的执行情况，检查历时半年。这是记者昨天从市人大常委会主任办公会议上获得的消息。该项执法检查已被列入今年市人大常委会四大重点监督项目之一。
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- 穗出新招:外来工退职养老保险关系可保留
- 累计缴费不够15年的外来参保者如不退保达到年龄时仍可领取个人账户全部本息 为引导外来工不退保，广州市劳动保障局再出新招：外来参保
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- 申城洋打工首次破4万
- 记者昨天从市劳动和社会保障局获悉，今年以来，来沪工作的外国人继续增长，目前实际在沪工作的外国人首次突破4万，达41290人。 今
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- 申城失业人数同比减1.8万
- 截至6月底，上海市城镇登记失业人数为26.5万人，比去年同期减少1.8万人，登记失业人数总体呈下降趋势。昨天，上海市劳动和社会保障局发布了上半年本市登记失业情况。 &nbs
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- 申城新增小时工职位工资指导价
- 上海市劳动和社会保障局近日发布了2005年上半年小时工即时工资指导价位。目前“有价可依”的职位数从原先的88个增长到了105个。 &nbs
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- 申城劳动力市场明起百日大检查
- 为促进劳动力市场的规范运行，切实维护劳动者的合法权益，市劳动保障局决定自8月23日至11月30日期间，在全市范围内组织开展规范劳动力市场百日检查，进一步规范用人单位的用工行为。 &nb
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- 人才专家预测：大部分职位年底会加薪
- 今年的才市在健康和平静中迎来了职场的秋季高峰，也许是凉爽季节到来的影响，才市也变得“喜悦”和“活泼”起来。年末才市有哪些期待和悬念？在谋求长远职场发展的求职者该如何把握最后一次机会一显身手？中国人才热线（cjol）职场顾问根据调查统计资
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- 人才中介构建诚信体系
- 2005年上海人才中介行业将进一步打造诚信体系，更好地维护求职者、企业等各个市场主体的权益。上海市人才中介行业协会秘书长朱庆阳日前向记者透露，诚信体系将有以下重点内容： &n
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- 人才中介不得违规存放档案
- 人才招聘会今后将从严控制适当减少 春节过后,人才招聘和人才中介活动正进入黄金季节。市人事局昨天发出通知表示,将进一步规范和维护人才
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- 人才中介信用管理办法出台
- 下月起，任何组织和个人都可以通过首都之窗政府网站登录企业信用信息系统，查询已公布的人才中介服务机构的相关信息。 市人事局昨天公布的《北京市人事局关于归集和公布人才中介服务机构信用信息暂
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- 人才中介行业协会发出维权、自律倡议
- 为保护招聘单位、求职个人和人才中介机构的合法权益，促进上海人才高地的建设。上海人才中介行业协会向全市招聘单位、求职个人和人才中介机构发出维权和自律倡议。具体内容如下： &nb
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- 人才聘用要避免身份歧视
- 春节长假归来，公司企业又到了辞旧迎新的“换血”时节。有一位企业家的案头有句聚才的座右铭：“需要的就是最好的。”意思是说，我们的企业，哪个岗位聘用了这个人，就是需要的。而需要的人就要把他当作最好的人才看待，否则你聘用他干什么。遗憾的是，如
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- 人才诺贝尔奖评选开始重奖一百万
- 每人奖励100万元的“人才诺贝尔奖”——首都杰出人才奖的评选工作已经开始。首都杰出人才奖在北京是首次设立，本次候选人可采取毛遂自荐的方式推荐。 &n
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- 人才派遣：近20万人走新型聘用模式
- 中介为用人单位违法跑腿 人才派遣有法律漏洞 与中介公司签订劳动合同，到实际用人单位上班——这一被称为“人才派遣”的新型聘用模式
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- 人才派遣业诞生行业自律标准
- 人才派遣业出现首个服务质量行业自律标准。7月8日，跨地区人力资源外包联盟在上海举行会议，发布了“联盟成员服务工作质量标准”，在人才派遣相关法律法规暂时缺位的情况下，自律标准一定程度上有利于维护派遣人才的权益。 &n
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- 人才招聘会节后化整为零
- 春节过后，北京工人体育馆将举办五场各具特色的招聘会，构成“２００５北京地区人才招聘季”：２月１９日、２０日，外商投资、高新技术企业人才招聘会；２月２６日、２７日，２００５北京中级人才招聘会；３月１９日、２０日，北京地区春季人才招聘会；３
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- 人才视点：通信业急需什么人才
- 目前中国移动通信行业核心技术自主研发的实力还相当薄弱，成熟的技术人才有限，有媒体曾估算，总数不过万，自然物以稀为贵。通信业的人才争夺战愈演愈烈，业内人士普遍感良才难寻，产品经理、研发部门负责人和高端的技术专家是现在和未来各公司着力留住和
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- 人才市场管理规定修改 是否设中介服务机构未定
- 4月4日，人事部公布了该部和国家工商行政管理总局3月29日联合印发的《关于修改〈人才市场管理规定〉的决定》（以下简称《决定》），对2001年9月出台的《人才市场管理规定》中有关行政许可的内容进行了修改。 &nbs
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- 人才流失 看法决定做法
- 2004年，中国经济形势整体看好，很多企业都憋着一口气要在这一年中抓住机遇，使企业迈上一个新台阶。因而纷纷开始谋划新的战略方案与经营计划。 &nb
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- 伤残鉴定权威资料标准不一
- 同为7级伤残鉴定标准，在人民法院出版社和市劳动鉴定中心各自出版的书中竟然不一致。重庆渝北区中和镇汪先生昨日打进本报热线质疑：究竟该信哪一家。 &n
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- 申办人才中介机构只需20天
- 《人才市场管理规定》近日作出七处修改。从下月开始，申请人可通过电报、传真、发邮件等方式申办人才中介。受理期限较原来缩短了１０天。
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- 穗职介收费新标准5月执行 费用降至20元
- 广州职介收费新标准“五一”起执行 职介收费明升暗降 记者近日获悉，从“五一”开始，广州市执行新的职介收费“一费制”标准，众多求职者
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- 穗职工工资增10.6 垄断行业工资增速最快
- 记者从广州市统计局获悉，一季度，广州市城镇从业人员总量比为上年末增加3.53万人，增长1.1%，职工平均工资为8331元，比上年同期增长10.6%。
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- 人质事件促使驻外企业对员工的权利更负责
- 据报道，巴基斯坦中国人质事件中的遇难者遗体已运回祖国，因其遇险身亡启动的保险理赔工作正在进行之中。 近年来，鉴于海外华人，尤其是驻
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- 岁末年初就职出现新取向房产人才供需两旺
- 年末岁初，随房产升温，房产人才流动也渐入佳境。 近日，世贸集团举办了大型人才招聘会，招聘会刚开始5分钟，求职者在咨询台前就已经排成
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- 岁末年终“跳槽”运动进入冬季
- 2004年岁尾，职场的喧闹似乎安静了下来，活跃了整个猴年的“跳槽”运动进入了冬季，职业竞争变缓，热度降温12%，暂时的平稳孕育着新一轮的涌动。2004年12月智联招聘职位数量比11月份增加10125个，从108392个增加到118544
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