- 最低工资制度必须得到贯彻实施
- 《劳动法》规定了最低工资制度，依此规定，劳动者只要按照用人单位的安排提供了正常的劳动，用人单位对其支付的劳动报酬就不得低于国家的最低工资标准。这项制度是一项强制性规定，用人单位必须无条件执行，不允许劳动关系当事人以任何借口加以规避。但是
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- 最低工资制度为何“有价无市”？
- 虽然青岛市最低工资标准是每月410元，但不少职介中心发布的低于这一标准的招工信息，随处可见。 企业以低于最低工资标准的待遇招聘外来
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- 最低年收入明确列入合同
- 本市3万多企业职工的工资已由集体协商产生 目前，本市3万多家企业已进行工资集体协商，通过协商，这些企业职工的最低年收入标准已被列入
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- 最低月收入仅有444元?四大行人事改革碰壁回调
- 以工行某一级分行为例：7200元基本工资分摊12个月，每月就是600元，减去养老险、公积金、工会费之后，实发数仅为444元。 今
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- 最迟在30日后上班
- “我最迟在30日后上班，在此期间尽快办理辞职，交接工作等事项，但如原单位同意，我会争取近早办完手续来新公司上班。”当新公司问您何时可来工作时，您应该这样回答。
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- 淄博建筑民工将按月领工资
- 记者从淄博市建委了解到，为防止新开工工程出现新的工程款和农民工工资拖欠，淄博将实行建筑民工工资月报季检制度。这样，淄博市的建筑民工就可以按月领取工资了。 &nb
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- 淄博医保工伤生育险驶入快车道
- 2005年山东淄博市医疗保险参保人数确保达到57万人,力争60万人;工伤参保人数达到41.6万人,力争更多一点;生育保险参保人数达到19.6万人。
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- 淄博未建工会单位要上缴筹备金
- 山东淄博市总工会日前明确表示：具备建会条件而未建立工会的单位，也要上缴工会筹备金；同时，淄博市企事业单位上缴的工会会费由各级地税部门代收。 &nb
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- 淄博为千余劳模上保险
- 为充分体现党和政府对劳模的关心和爱护，增强劳动模范抵御风险的能力，提高劳动模范保障水平，山东淄博市总工会、淄博市劳模协会联合下发通知，为市级以上劳动模范和市级以上“五一劳动奖章”获得者办理补充医疗保险。 &nbs
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- 最新外企薪酬调查公布，外方高管仍两倍高于本土
- 尽管跨国企业的本土化进程正在以前所未有的速度前进，但最新面市的权威咨询公司在华外资企业高管薪酬调查显示：目前，在华的跨国企业中，外方高管的年薪仍是中方、即本土高管年薪的2倍还多。 &
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- 最新司法解释：患职业病可要求精神赔偿
- 今后，患上职业病可要求精神损害赔偿——最高人民法院昨天公布的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(续一)(征求意见稿)》中明确，劳动者在劳动过程中因生产安全事故受到伤害，或者被诊断患有职业病，已经享受工伤保险待遇后，又请求用人单
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- 最新十大IT人气企业和十大IT人气职位
- 自今年3月份以来，it业就一直在所有招聘行业中处于“龙头老大”的位置，专家预计，这一强劲需求趋势还将至少持续到明年5月份。 日前，
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- 最新数据显示IT业平均月薪为6300元
- 据近日公布的《中国首次青年就业状况调查报告》显示，当前年青人最喜欢的行业主要集中在信息传输、计算机服务、软件业及金融业，其中有21%的被调查者认为信息传输、计算机服务、软件业是最理想的行业。对此，业界认为，it业成为人才就业“高地”。&
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- 最新人才供求报告显示京沪深仍是求职热点
- 人事部今天发布的今年三季度全国部分人才市场供求情况报告显示，北京、上海、深圳等城市仍是求职热点；市场营销、计算机、建筑、工程管理等专业均列各地招聘职位数量的前10位。 &
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- 最新薪酬调查：互联网行业整体薪情稳中有增
- 近日，北京外企太和企业管理顾问有限公司发布了互联网行业薪酬调查报告，报告显示互联网行业薪酬整体上稳中有增。财务总监、业务总监、业务发展总监和人力资源总监则被评为最具发展潜力的职位。 &
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- 最新薪酬报告：白领年薪三万五跳槽收入翻一番
- 中华英才网日前发布的第九期薪酬报告显示：白领网民薪资虽已止住下跌趋势，但总体仍处于较低水平，年薪均值为35921元(包括港澳台以及国外)，大陆薪资均值为35555元。其中，上海薪资继续位列全国各大城市之首，年薪均值为47634元；北京继
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- 最新劳动条款将写入《劳动合同法(草案)》
- 全国总工会今天向社会通报了配合全国人大常委会就《劳动合同法(草案)》公开征求意见的情况。绝大多数人支持草案中规定的：“双方没有订立劳动合同而存在劳动关系的，视为双方签订了无固定期限劳动合同”和“在解除或者终止劳动合同时，用人单位应当支付经济补偿”的条款，认为可以限制用人单位故意不与劳动者签订劳动合同的行为。相当多的意见还认为，应当将非在
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- 咨询人才面临企业兼并潮
- 企业之间兼并的日渐增多无疑给咨询业带来了更多的生意。尽管这些投资者们绝对是他们领域的专家，但当他们面对财务报表、企业资产调查这些专业问题时，他们必须寻求四大会计事务所或者投资银行的咨询帮助，特别是在这些收购行为涉及跨国领域时。
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- 尊重女性就业权是全社会的事
- 《上海市城镇生育保险办法》出台3年多，很多人还不知道妇女产假期间工资由社会“埋单”。两位女性政协委员日前就这个话题发表意见——尊重女性就业权是全社会的事 &nb
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- 租赁用工悄然兴起降低成本企业只用人不管人
- 一种新的用工方式“租赁用工”日前正在济南悄然兴起。在这种新的用工方式下，用人单位不和所使用的劳动力发生任何隶属关系，而由劳务派遣机构来负责对人员的管理，企业只用人，不管人，可大大降低企业成本，并避免发生劳动纠纷。
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- 租赁用工悄然兴起
- 一种新的用工方式“租赁用工”日前正在济南悄然兴起。在这种新的用工方式下，用人单位不和所使用的劳动力发生任何隶属关系，而由劳务派遣机构来负责对人员的管理，企业只用人，不管人，可大大降低企业成本，并避免发生劳动纠纷。
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- 考不过社保局长也要下课
- 昨日，各市州，包括12名社保局局长在内的105名社保经办机构业务骨干，参加了四川省首次社保经办机构业务素质考核考试。据悉
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- 考研就能规避就业风险？
- 中国研究生招生信息网快报显示，2005年的考研报名人数已经突破170万，比04年94.5万考生已扩容近80万，考研人数之多再创历史新高。
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- 考研后辞职不算违约
- 现在正值应届毕业生求职的高峰期，一些已经准备参加研究生考试和公务员招考的学生也加入到了求职大军中。在他们面临签约的时候，开始犯起了难，如果现在和用人单位签约，万一考研或考公务员成功了，可以不支付违约金而解约吗？昨天，省高校就业指导中心负
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- 康师傅员工诉行政不作为劳动局不能只会发通知
- 日前，一起由公司超长加班引起的行政诉讼案在广州经济技术开发区人民法院开审。原告5名康师傅员工以被告广州经济技术开发区劳动和社会保障局(下称劳动局)行政不作为为由，将其告上法庭。法院将择期作出判决。 &n
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- 看成就谈发展：让13亿人享有社会保障
- 党的十六届五中全会审议通过的“十一五”规划建议中，首次把农民农民工的社会保障问题摆上了重要日程，这将为我国13亿人享有社会保障迈出关键的一步。 &
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- 看病与工伤 牵动百姓心：１月社会保障新政策四大..
- 看点一： 个人支付医保比例下调５％ &
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- 开展社会保险缴费专项审计检查取得成效三年追缴社..
- “我们单位给职工少缴社会保险费，请你们查一查……”日前，西城区劳动保障局接到职工匿名举报电话后，工作人员当即立案处理，并到该单位进行了实地稽核检查，督促单位为职工补缴了养老、失业、工伤、医疗四项社会保险费１０余万元。记者从市劳动保障局获
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- 开业贷款担保，成功创业的助推器
- 为鼓励自主开业，帮助开业者解决融资难的瓶颈问题，本市自2000年开始实施由市促进就业专项资金担保的开业贷款政策，历经五年的完善和发展，已形成了具有上海特色的融资扶持新模式。今年，为进一步加大融资扶持力度，市劳动保障局又出台了《关
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- 科技人员渴望工会维权
- 一项有关上海市科技人员群体的维权愿望和需求的调查表明，时下科技人员最为关注的是知情权、工作权、平等权和宣传权。他们表示，工作中碰到了不少有意无意的侵权和变相侵权事件。
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