- 从眼高手低到虚心学习换位体验促新人职场成长
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荆楚网消息（楚天金报） 记者 石亮 报道：结束“换位体验”这个最后阶段的实习后，小赵返回学校，安心地准备大学毕业答辩了。昨日，谈起这个特别的体验，他深有感触。&
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- 从言谈中看出领导风格
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有一种“买西瓜学”，老板对伙计说：“一出门，往西走，第一道桥那里，就有卖西瓜的，你给我买两斤西瓜。”伙计一出门。往西走，没有看见桥，也没有卖西瓜的，于是
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- 从威士忌效应看企业激励
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从威士忌效应看企业激励
在人力资源经理的职业生涯中，笔
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- 从太平军之成败看企业领导艺术
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当太平军还在永安的时候，东王杨秀清的部下因急于在规定期限内完成筹集军粮的任务，割了老百姓的稻谷。事后，杨秀清认为事情相当严重——尤其对于刚起家的太平军的形象和声威的影响极大。于是他马上
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- 从失败中学习
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有人说，胜利者书写历史。也就是说，特定时期的历史记录都带有偏见，替当时获胜的军队或思想说好话。而经理人往往力求找出经营成功的动因，这样，也犯了类似的错误。&nb
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- 从容应对职场小人
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“林子大了，什么鸟都有”。职场中难免有小人，分析一下办公室里常常会出现的几种小人的心态，也许有助于你调整自己对他们的态度和策略。
欺生型：这种人有一个习惯，对新来的人都要排挤一下，以显示自己在这个环境中的主要地位。一旦时间长了，你完
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- 从人生的冬天走向春天
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或许是世事的变迁，或许是年龄的虚增，或许是人生目标的实现遥遥无期，我的内心世界满是那挥之不去的苍凉感慨，还有那持续的人生冬寒带来的灰色心情。曾几何时，我
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- 打死也不能犯的10个错误
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1.不要比你的老板穿得更好
如果你碰巧遇见一个极其没有
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- 从领导力看企业家的能力
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市场经济就是企业家经济。企业家是经济增长的国王。看企业首先要看企业家，创业时期的企业更是如此。
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- 错过的职场还能回头吗
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2005年，22岁的陈遥大学毕业了，早就想在社会中大展拳脚的她，终于等到这一天，省城大大小小的职介所、招聘会都曾留下她的身影。几经“碰壁”，她终于在一家私人公司
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- 挫折产生的原因
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人们产生的任何心理挫折，都与其当时所处的情境有关。构成挫折情境的因素是多种多样的，分析起来主要有两大类。
1．外在的客观因素 &n
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- 挫折是把双刃剑
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有心理学加家认为挫折本身并不是导致情绪障碍的直接原因，而不合理的信念才是导致不良情绪和行为的直接元凶。美国的一位心理学家曾总结出导致不良情绪和不良行为的三种不合
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- 聪明下属：学会争取机会
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一个聪明的下属，要想获得晋升机会，不仅要做好工作，而且要善于掌握汇报工作的技巧。
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- 辞职只为鸡毛蒜皮
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本市劳动部门一份调查显示：95%的应届毕业生表示“自己在工作一年以后就会跳槽”。一些毕业生甚至表示，在同一企业工作的时间最好是3个月。一些刚刚走上工作岗位的大学
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- 辞职也要讲究“艺术”
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辞职跳槽在职场中是一件很正常的事，但切不可只顾自己，不管他人而做出损人利己的事。一个成熟的职场中人，应该在辞职之时多考虑一下自己的离开对原公司可能造成的冲击，更
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- 辞职时请别意气用事
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如果你对公司已有诸多不满，或者你觉得原先的职位束缚了才华，而一份称心如意的新工作正虚位以待，在等待交接的日子里你会怎样做？是大骂公司一通后离开，或
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- 辞职前后七种心理处方
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我们都是情感动物，尤其在这个变革的年代。“annehartman，总部设在波士顿(boston)的职业投资策略公司(careerin?vestmentstrat
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- 炒员工“鱿鱼”有讲究
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这两天吴先生很不安，只等着公司人事部一纸通知，就收拾东西走人。原来，吴先生是一家外资企业的销售代表，今年是他进公司的第一年，本想好好表现一番，谁知遇到了亚洲金融
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- 超负荷工作，减压五道！
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超负荷工作，不但会给身体也会给心理带来压力。专家们分析说，精神上的压力过大，往往导致各种疾病，如心脏病、中风、高血压、胃溃疡、神经衰弱等等，或者让人养成一些不良习惯如抽闷烟、暴饮暴食等，这些情况或者致命、或者演变成致命疾病。那么除了下班后的常规方法，如阅读、倾诉、在家看电视、出门ktv、蒙头大睡、郊游旅行、网络聊天之外，我们还能从国外借
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- 超负荷工作许多年轻人对身心危机浑然不觉
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北京师范大学心理学院讲师张西超正在主持联想和国家开发银行的员工心理帮助项目。他曾为ibm、三星、朗讯、中国建设银行等多家客户进行过员工心理项目的培训。
张西超的培训对象中有这样一
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- 长假归来先要“收心热身”
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虽然春节长假时间和工作学习时间在物理上有比较明确的界限，但在心理上并没有一个严格的界限，长假期间产生的兴奋感和松弛感仍然能在春节之后的较长时间内对人发生作用，即便是已经开始正常上班了，也很容易
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- 长工作的原因及对策
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一个人成为长时间的工作者，并不是偶然的，也不是天生的。长时间工作的原因及其治疗方法是：
（1）传统上的“业精于勤而荒于嬉”的观念是令人沉迷工作的一种重要因素。一般人都以为“愈是勤勉地工作，成就自然愈大”。其实，勤勉与成就之间并不一定
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- 长期坐办公室的常见病与对策
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临床调查表明，长期坐办公室的人员容易罹患多种职业病，有人将之称作“与工作有关的疾病”。为此，专家们对办公室工作人员常见病进行了归纳，并提出了有针对性的建议。
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- 常见的社交心理障碍
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良好的社会交往可以减少孤独、寂寞、空虚、恐惧、痛苦，可以宣泄愤怒及压抑。因此，社会交往对于心理健康具有重要意义。有些人在社会交往中不敢交往、不愿交往、不能交往，这就属于社交心理障碍。 常见的社
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- 常见社交病态心理
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人生在世，就必然要参与社会交往，社交的范围与每个人的职业、爱好、生活方式及地理位置有很大关系。但现实生活中，有些人在社交中总交不上朋友，或者是交了朋友没多久，朋友又离他而去，平时和同事的关系也
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- 常对电脑不善交际心理差
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国外心理学专家研究发现，经常与电脑打交道的人，由于长时间面对没有生命的电脑屏幕，不但会在不知不觉中生出一张表情淡漠、冷峻的“电脑脸”，而且会影响日常的人际交往，进而产生心理和精神上的障碍。
日本的精神内科医生经常遇到这样的患者，他们
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- 常与电脑打交道不善交际心理差
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国外心理学专家研究发现，经常与电脑打交道的人，由于长时间面对没有生命的电脑屏幕，不但会在不知不觉中生出一张表情淡漠、冷峻的“电脑脸”，而且会影响日常的人际交往，进而产生心理和精神上的障
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- 常用的激励形式和方法
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多年来，提职升迁一直是许多企业作为激励员工的法定。而今天的员工，已不再像以前那样重视职位这样的外在因素，员工更加努力追求的是那些能真正满足本人实现成就感、有利于
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- 常用电脑不仅仅破坏了你的身体
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国外心理学专家研究发现，经常与电脑打交道的人，由于长时间面对没有生命的电脑屏幕，不但会在不知不觉中生出一张表情淡漠、冷峻的“电脑脸”，而且会影响日常的人际交往，进而产生心理和精神上的障碍。
日本的精神内科医生经常遇到这样的患者，他
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- 场内男女相处的九大准则
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1.工作没有性别
做任何工作都不应将性别摆在第一位，工作做得好坏才是真正有
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