- 劳动者讨薪维权必用“五招”
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到了岁末年底,若遭遇用人单位欠薪的情况,打工者该如何依法维权，根据有关法律规定,笔者在此为打工者提出讨薪维权五个招数,以供参考:
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- 劳动者权益保护彰显法律不足
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记者：在您的另一份关于关于修改《中华人民共和国劳动法》的议案的议案中，具体修改方案中七个章节12处被增设，9处被修改，三处被取消。您提这个议案的初衷是什么?
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- 劳动者权益缘何遭侵犯 维权成本高执法力度不够
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维权成本太高
不可否认，当劳动权益受到侵害之后，确有一些人想不到维权，或者说不知道通过何种渠道维权。但这毕竟是很少很少的一部分人
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- 劳动者权益受损快点举报
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济南市劳动保障局、市总工会自4月15日起，联合对全市市属企业开展为期15天的维护劳动者合法权益专项大检查。
检查的主要内容是：工资
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- 劳动者权利倾向性保护的实现
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一、劳动者权利倾向性保护的现实意义和价值
首先，加入世贸组织对我国农业的影响将不断增大，随着农村产业结构的调整，农村大量的富余劳动力需要转移。由于我国劳动力供给量过大并长期增长，远远超
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- 劳动者如何在劳动中维护自己的合法权益？
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根据本人的人事经验和劳动争议的实际案例，针对企业的违法用工行为，予以收集和整理，供劳动者在就业或工作中参考，防止或预防劳动争议的发生。
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- 劳动争议纠纷增多有新原因
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随着改革开放的深入发展和市场经济的建立、发展，我国的劳动纠纷日益增多，也日趋复杂，劳资矛盾、现行劳动争议处理体制同现实需要之间的矛盾也日益突出。表现在诉讼上便是劳动争议案件的增多。据统计，山东省兖州市法院2003年全年受理劳动争议案件为
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- 劳动争议机构实体化
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据国家劳动部透露，我国劳动争议机构将实行实体化改造，实现办案与行政职能分离。
劳动部领导强调，当前的实体化建设可以不搞统一模式。
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- 劳动争议调解，亟待立法支持
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近年来，劳动争议连续高发。据有关统计，2003年各级劳动争议仲裁机构受理的案件达22.6万件；各级劳动争议仲裁机构和人民法院受理的劳动争议案件，每年都以20％的速度增长。
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- 劳动争议的十大“边缘地带”
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用人单位必须依法用工和处理劳动争议。但是，还有一些处于“边缘地带”的问题，由于法律规定不很明确，或者各种规定和判例并不一致，往往为许多人所困惑。
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- 劳动争议处理体制亟待改革
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法律制度的建立和施行能否有效保护广大职工群众的合法权益，职工群众最有发言权和建议权。
在刚刚结束的四川成都市总工会第19次职
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- 劳动争议处理确立“三快一有利”原则
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今年以来，陕西省城固县劳动争议仲裁委员会在劳动仲裁实践中确立劳动争议案件处理“三快一有利”办案原则，即立案快、办案快、结案快。“立案快”，就是自收到申诉材料之日起三日内作出受理或者不予受理的决定；“办案快”，就是在立案后及时调查、取证，三日内向申诉人送达受理通知书，向被诉人送达申诉书副本和应诉通知书，简单案件尽可能简化审理程序，实行独任
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- 劳动争议处理立法工作扎实前行
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记者日前从有关部门了解到,新年伊始,各地劳动争议仲裁机构纷纷确立今年工作重点,劳动争议处理立法工作扎实前行。
被各地劳动争议仲裁
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- 劳动争议不断上升：私营企业最多
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争议多发地带【私营企业】
记者从上海市劳动争议仲裁委员会获悉，2004年前3季度，上海市各仲裁委员会受理劳动者与用人单位之间的各类
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- 劳动争议案件首季增七成
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本报讯 记者昨日从劳动部门获悉，今年一季度，我区劳动争议仲裁案件增幅明显。
据统计，区劳动争议仲裁委员会一季度共立案受理劳动争议案件135起，案外调解11起，与去年同期相比，案件量增长73.1％。
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- 劳动争议案件每年增28％民事审判庭不堪重负
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随着经济和社会的发展，劳动关系日趋复杂。近年来，我国劳动争议案件以每年28％的速度增长，民事审判庭不堪重负，普通职工维权之路很艰辛。
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- 劳动争议案件每年增28％
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随着经济和社会的发展，劳动关系日趋复杂。近年来，我国劳动争议案件以每年28％的速度增长，民事审判庭不堪重负，普通职工维权之路很艰辛。
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- 劳动争议案件10年增7倍
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上海市劳动保障部门昨天公布的劳动争议状况分析报告显示，上海去年劳动争议案件达1.8万余件，这一数字比2003年增长16％，是1995年我国劳动法开始实施时的7倍。尤为引人注目的是，其中私营企业劳动争议7249件，是10年前的151倍，数
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- 劳动争议案持续增长报酬争议等成主要案由
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中华全国总工会今天公布的最新调研显示：全国劳动争议案件总量持续较快增长，2005年全国劳动争议案件立案受理30多万件，比上年增加5.3万件，增幅达20.5%。受理案件量是2000年的2.3倍，是《劳动法》正式实施的1995年的9.5倍。
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- 劳动争议职工失业保险出规定
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北京市劳动保障部门昨天下发通知，就保证被保险人失业后享受到相应的失业保险待遇等问题做出明确规定。
今后，职工与用人单位因终止、解除
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- 劳动争议仲裁后60日内可办失业登记
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为了保证被保险人失业后享受到相应的失业保险待遇，北京市劳动和社会保障局最近下发了关于核定失业保险待遇有关问题的通知，通知规定，职工与用人单位因终止、解除劳动（聘用）合同发生劳动争议并通过法律渠道解决，致使其未在规定时间内办理失业登记申领
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- 劳动争议增多凸显法律空白
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记者在全国人大常委会开展的工会法执法检查中了解到，我国劳动争议案件经济日前正呈大幅上升趋势。据权威人士分析，经济体制改革带来的用工制度和社会保障体制的变化，是劳动争议大量产生的社会原因。随着经济体制改革的深入，国有企业大面积改制，劳动者
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- 劳动争议毋用重复投诉
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为了更好地贯彻实施《劳动保障监察条例》，劳动和社会保障部近日出台《关于实施若干规定》，细化了《条例》，使其更具有操作性。《若干规定》于2月1日起正式实施。
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- 劳动争议司法机构改革的设想与建议
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国外处理劳动争议的司法机构有两种类型,一类是普通法庭,即国家设立统一的司法审判机构,其职责之一是审理劳动争议案件,如澳大利亚的联邦法院。另一类是专门的劳动法庭。专门劳动法庭又有三种形式,一是自成体系的劳动法庭,如德国的劳动法庭;二是设在
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- 劳动争议,可就近到街道解决
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思明区10个街道办都有了劳动争议调解员。今后，思明区的劳动者和企业发生劳动争议，可就近到街道办事处申请调解了。而以往，这种劳动争议只有区以上劳动保障部门才有权处理。
张玉榕是莲
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- 劳动用工、社会保险方面大企业问题不少
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日前，宁夏劳动和社会保障厅对26户在宁中央直属企业及区属企业，进行了2005年度劳动保障法律法规书面审查，发现部分企业劳动用工和社会保险方面仍然存在问题。
据了解，参加此次书面审查的26户企业共涉及劳动者96696人。经审
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- 劳动维权聚焦五大热点
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时值“3·15”以及“两节”之后，一方面要为维护劳动者的权益做些实事，另一方面随着大型招聘会的不断召开求职高峰也随之到来，关注的目光又开始集中于维权。日前，本报对全市各区县仲裁机构负责人及劳动法专家进行了“密集式”采访。在采访中发现，近
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- 劳动维权也要用“计”维权意识不等于维权
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本市某中心城区检察院近期接连受理了15起劳动争议申诉案件，这些案件中绝大多数是职工败诉。虽然具体的败诉原因各有不同，但反映出的却是同一个问题：这些职工在维权意识有所增强的同时，陷入了片面强调对自己有利的因素、以致维权方式不当的误区。 &
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- 劳动权益保护十大问题
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招聘中的歧视现象
我公司因生产经营的需要，欲招聘3名技术人员。应聘者须满足下列条件：1.男性；2.大学本科以上学历；3.
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- 劳动手册档案他人使用归国没了“身份”
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身份和档案已被别人使用，竟然还以自己的身份参加工作，而本人却全然不知。28岁的上海居民沈晋中（化名）近日遇上了这样的怪事。今年春节后，在日本留学4年多的沈晋中回到上海，到户籍所在地杨浦区四平街道办理劳动手册时被告知，他已于7个月前参加工
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